👨 [고령자 계속 고용장려금], "놓치면 손해!" 중소기업 필수 혜택 완벽 가이드
고령화 사회로 접어든 대한민국에서 60세 이상 근로자의 고용은 점점 중요한 이슈가 되고 있습니다. 정부는 이를 위해 고령자 계속고용장려금 제도를 운영하며, 사업주가 정년 이후에도 근로자를 계속 고용할 수 있도록 적극 지원하고 있습니다. 오늘은 중소·중견기업 사업주라면 반드시 알아야 할 이 장려금 제도에 대해 자세히 살펴보겠습니다.고령자 계속고용장려금이란?고령자 계속고용장려금은 정년을 운영 중인 중소·중견기업 사업주가 취업규칙, 단체협약 등에 "계속고용제도(정년 연장, 정년 폐지, 재고용)"를 도입하여 정년을 맞은 근로자를 계속 고용하는 경우 정부가 지급하는 지원금입니다.만약 귀사의 사업장이 정년 제도가 없다거나, 계속고용제도 없이 단순히 60세 이상 근로자만 늘어난 상황이라면, 이 제도가 아닌 고령자 고..
[정부정책]일자리
2025. 6. 15. 11:21